Skip to content
Mindful in Business Logo

Linkedin | XING | Legal notice/Imprint | Mail

  • Events
  • Search Inside Yourself
  • Achtsamkeit Workshops
  • Vorträge
  • Über mich
  • Medien
  • Kontakt
  • Menu
  • CLARITY AND FOCUS
  • PRESENT MOMENT AWARENESS
  • STILLNESS
  • FROM INSIDE OUT
  • CONCENTRATE

Fachartikel «Mindful Leadership» – PersonalEntwickeln

Posted on 28. September 202028. September 2020 by Bettina

Mindful-Leadership-Luchterhand.pdf

Wie Achtsamkeit Stress reduziert – Sanitas Magazin

Posted on 13. Juli 202013. Juli 2020 by Bettina

Stress und Entspannung: Im Jetzt leben

Digitalisierung und Agile Mindsets – MoneyToday.ch

Posted on 18. Oktober 201919. November 2019 by Bettina

Digitale Transformation bewältigen – durch Mindfulness

«Seins-Qualität» für Führungskräfte – Blog TA

Posted on 12. November 201819. November 2019 by Bettina

Interview im Tages-Anzeiger Blog, November 2018

Wie sich Achtsamkeit in Unternehmen einführen lässt

Posted on 10. Januar 201819. November 2019 by Bettina

Bericht von mir in «Wirtschaftspsychologie aktuell» 4/17

Achtsamkeit Erfahrungen am Arbeitsplatz

33 Fragen an Angelika von der Assen – NZZ JOBS

Posted on 16. Oktober 201719. November 2019 by Bettina

Ist kompetente Unternehmensführung erlernbar?

Dieses Interview mit mir erschien im Herbst 2017 bei NZZ JOBS

33 Fragen

Interview: Mit Achtsamkeit in Führung

Posted on 2. Oktober 201719. November 2019 by Angelika von der Assen

Dieses Interview mit mir erschien im Frühjahr 2016 im Handbuch ’sicher führen› (Verlag für die Deutsche Wirtschaft AG).

sicher führen

Burn-out und Stress: Hilfe mit Buddhismus to go – SPIEGEL ONLINE

Posted on 2. Oktober 201719. November 2019 by Angelika von der Assen

Achtsamkeit heisst die aktuelle Antwort auf Druck und Burn-out.

Die neu entdeckte Innerlichkeit soll Menschen dazu bringen, sich dem Wesentlichen im Leben zuzuwenden – ist aber oft nur der Esoterik-Chic einer erschöpften Leistungselite.

Quelle: Burn-out und Stress: Hilfe mit Buddhismus to go – SPIEGEL ONLINE

Weiterbildung für Führungskräfte: Lässt sich Führen lernen? – NZZ Wirtschaft

Posted on 2. Oktober 201719. November 2019 by Angelika von der Assen

Extrembergsteigen, Meditation oder Schwarmintelligenz:

Die Inspirationsquellen für Führungskräfte sind vielfältig, das Bedürfnis nach

Quelle: Weiterbildung für Führungskräfte: Lässt sich Führen lernen? – NZZ Wirtschaft

Fokus Magazin: Die Leistungsgesellschaft entdeckt Achtsamkeit

Posted on 13. August 201619. November 2019 by Angelika von der Assen

Achtsamkeit erobert die Unternehmenswelt. Führend mit dabei: SEARCH INSIDE YOURSELF

Artikel im Fokus Magazin

Neueste Beiträge

  • Fachartikel «Mindful Leadership» – PersonalEntwickeln
  • Wie Achtsamkeit Stress reduziert – Sanitas Magazin
  • Digitalisierung und Agile Mindsets – MoneyToday.ch
  • «Seins-Qualität» für Führungskräfte – Blog TA
  • Wie sich Achtsamkeit in Unternehmen einführen lässt

Neueste Kommentare

    Archive

    • September 2020
    • Juli 2020
    • Oktober 2019
    • November 2018
    • Januar 2018
    • Oktober 2017
    • August 2016

    Kategorien

    • Allgemein
    • Allgemein

    Angelika von der Assen
    Seidenstrasse 38
    CH-8400 Winterthur
    Switzerland

    +41 79 480 21 59
    av@mindfulness-in.org

    A SiteOrigin Theme
    Hinweispflicht zu Cookies

    Webseitenbetreiber müssen, um Ihre Webseiten DSGVO konform zu publizieren, ihre Besucher auf die Verwendung von Cookies hinweisen und darüber informieren, dass bei weiterem Besuch der Webseite von der Einwilligung des Nutzers in die Verwendung von Cookies ausgegangen wird.

    Der eingeblendete Hinweis Banner dient dieser Informationspflicht.

    Sie können das Setzen von Cookies in Ihren Browser Einstellungen allgemein oder für bestimmte Webseiten verhindern. Eine Anleitung zum Blockieren von Cookies finden Sie hier.

    WordPress Plugin Entwicklung von BST Software
    Diese Website verwendet Cookies. Cookies helfen uns bei der Bereitstellung unserer Dienste. Durch die Nutzung unserer Dienste erklären Sie sich damit einverstanden, dass wir Cookies setzen. This website is using cookies. We use cookies to ensure that we give you the best experience on our website.
    Legal notice / Datenschutzerklärung